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會議現(xiàn)場
2020年是不平凡的一年，也是蘭豐人創(chuàng)造不平凡業(yè)績的一年。年初受新冠疫情影響，國內(nèi)國際經(jīng)濟動蕩下行，市場競爭白熱化疊加的嚴峻形勢下。蘭豐奮斗者們敢于拼搏、迎難而上，用辛勤汗水譜寫了一曲曲感人的華美樂章。全體員工凝心聚力、艱苦奮斗，生產(chǎn)、經(jīng)營各項工作穩(wěn)步開展。會上，公司副總經(jīng)理、市場部經(jīng)理張銳從打好“銷售工作的攻堅戰(zhàn)”、“資金安全回籠的保衛(wèi)戰(zhàn)”、“方案標書的陣地戰(zhàn)”、“內(nèi)部管理的持久戰(zhàn)”系統(tǒng)概括了去年市場部重點工作，我司在鋼鐵、生物質(zhì)發(fā)電、垃圾焚燒等多個細分領(lǐng)域取得重大突破，實現(xiàn)在鋼鐵行業(yè)的第一個SCR脫硝的突破和垃圾焚燒行業(yè)的SCR脫硝零的突破，飛灰綜合利用項目為國內(nèi)行業(yè)首創(chuàng)。
張總發(fā)言
公司副總經(jīng)理、工程技術(shù)中心負責(zé)人王加?xùn)|從技術(shù)創(chuàng)新、工程建設(shè)、部門管理、品牌、制度建設(shè)等方面全面分析了去年取得的工作成果和不足。我司順利通過環(huán)保工程專業(yè)承包一級資質(zhì)、建筑工程設(shè)計專項乙級資質(zhì)，取得副高級工程師1人、中級工程師7人及助理工程師1人，并且順利通過一級建造師考試2人、二建考試5人，資質(zhì)升級、人才學(xué)歷教育的提升有效推動了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，進一步提升了公司市場核心競爭力及工程服務(wù)能力。生產(chǎn)部負責(zé)人王蘇林、采購部負責(zé)人蔡新浩分別就公司生產(chǎn)、采購進行總結(jié)。
王總發(fā)言
會上，對2020年涌現(xiàn)的先進個人和集體進行表彰。公司對第三批十年員工進行了嘉獎；對新人成長、個人進步、先進個人、銷售能手、特殊貢獻等進行表彰，并新設(shè)設(shè)計能手、工程能手等獎項，延續(xù)了為長期出差員工的家屬頒發(fā)賢內(nèi)助獎；新疆東方希望準鋁脫硫項目部、玫德威海脫硫脫硝濕電項目部獲得先進項目部獎；市場部、工程技術(shù)部、能源事業(yè)部獲得先進部門獎；制作一組孫萬峰、制作六組呂榮祥獲得先進班組獎。
十年貢獻獎
新人成長獎
先進個人獎
優(yōu)秀內(nèi)勤獎
賢內(nèi)助獎
特殊貢獻獎
銷售能手獎
技藝傳承獎
設(shè)計能手獎
建言獻策獎
工程能手獎
先進部門
先進班組
先進項目部
會上，獲獎代表紛紛發(fā)言，分享過去一年工作中的辛勞和收獲，并祝福新一年公司取得新的發(fā)展。
新人成長獎代表發(fā)言
先進班組代表發(fā)言
工程能手獎代表發(fā)言
銷售能手獎代表發(fā)言
先進項目部代表發(fā)言
先進部門代表發(fā)言
最后，公司總經(jīng)理范蘭做2020年工作報告及2021年工作規(guī)劃，以“聚集業(yè)務(wù)拓展、夯實服務(wù)管理”，從“銷售、工程、品牌、生產(chǎn)、質(zhì)量”五大方面對2020年工作逐一闡述并全面部署2021年新任務(wù)。要求全體人員不斷學(xué)習(xí)、給自己充能，補短板、找對標，銳意進取，奮勇爭先，再上新臺階。
公司總經(jīng)理范蘭作工作報告
新時代賦予新使命，新征程呼喚新作為。2020年蘭豐環(huán)保已經(jīng)邁上了追求高質(zhì)量發(fā)展的新起點。幸福是奮斗出來的，2021年讓我們在公司范總的引領(lǐng)下啟航新征程。為全力打造國內(nèi)一流的環(huán)保裝備而奉獻自己的智慧和力量。
獲獎人員合影
行政部 倪新慧、樂成芝
